能办理病退的病种目录腰间盘突出很严重

腰间盘突出严重可能影响工作，但具体是否符合病退标准需评估。分析：病退通常指因疾病导致完全丧失劳动能力而提前退休。腰间盘突出若严重影响日常生活和工作，且经医疗鉴定确认无法从事原工作或调整后的工作，可能符合病退条件。但需注意，具体病种目录及标准由各地社保部门规定，需结合当地政策判断。提醒：若腰间盘突出已严重影响生活和工作，且长时间无法改善，应及时咨询当地社保部门或专业律师，了解病退申请流程及条件。
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处理方式：从法律角度，处理腰间盘突出严重可能涉及病退申请、工伤认定或劳动能力鉴定等。选择方式：- 若疾病与工作无关，可尝试申请病退，需准备医疗证明、劳动能力鉴定报告等材料。- 若疾病由工作引起，可考虑申请工伤认定，享受工伤待遇。- 不确定是否符合病退或工伤条件时，可咨询专业律师或社保部门，获取准确建议。
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具体操作：1. 病退申请：收集医疗诊断书、治疗记录、劳动能力鉴定报告等，向所在单位提出书面申请，单位审核后报社保部门审批。2. 工伤认定：若疾病与工作相关，需收集工作证明、事故报告、医疗诊断等，向当地人社部门申请工伤认定，一旦认定成功，可享受工伤医疗、康复、伤残补助等待遇。3. 劳动能力鉴定：对腰间盘突出严重程度有疑问时，可申请劳动能力鉴定，由专业机构评估劳动能力丧失程度，作为病退或工伤认定的依据。在申请过程中，务必确保材料真实、完整，以免影响审批结果。同时，保持与单位、社保部门的沟通，及时了解审批进度。