首先，您有权对旷工被扣钱提起起诉。依据《劳动法》，用人单位不应随意扣除劳动者报酬。若扣钱无正当理由，则违反了法律规定，您有权维护自己的合法权益。不及时处理，可能导致您的经济损失无法得到补偿，影响您的生活质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫起诉前需准备。具体操作：1. 收集证据，如工资条、扣款通知等；2. 尝试与用人单位协商，要求合理解释扣款原因或恢复原待遇；3. 协商无果，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，提交证据材料；4. 对仲裁结果不满，依法向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式包括与用人单位协商、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向法院起诉。建议先尝试与用人单位沟通解决，若无果，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，再依法向法院起诉。这样既能高效解决问题，又能避免不必要的法律纠纷。
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